Права на возвращение к прежнему месту работы после декретного отпуска и действия для матери-одиночки при отказе работодателя
Я сейчас нахожусь в декретном отпуске, но хочу пораньше выйти обратно на работу. Мой работодатель, который у меня работает в сети магазинов бытовой техники, говорит, что я могу выйти только в один из их магазинов в соседнем городе, а я очень хочу именно в тот магазин, где я до декрета трудилась, в своем родном районе. Мне прямо отказывают, мотивируя это какими-то производственными нуждами и тем, что там сейчас другой человек на моем месте. У меня остались бумаги – копия трудовой книжки с записью о том магазине и уведомление от работодателя о предложении другой вакансии, но я их не подписывала. Еще я мать-одиночка, одна воспитываю маленького ребенка, и мне важно быть ближе к дому из-за этого. Подскажите, как мне вернуться на свою старую работу, на которую я имею право, и какие вообще у меня есть права в этой ситуации, особенно с учетом того, что я хочу прервать отпуск по уходу за ребенком досрочно? Что я могу сделать, если работодатель продолжает упорствовать?