Неофициальное трудоустройство: как рассчитать зарплату за отработанные дни при увольнении по семейным обстоятельствам
Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться с оплатой за дни, которые я отработал. Устроился на работу неофициально, без договора, просто по устной договоренности с начальством, но не смог доработать полный месяц из-за семейных обстоятельств, пришлось срочно уехать в другой город. У меня был сменный график 4 через 3, начал работать с 15 июня, а последний день вышел 30 июня, всего получилось 11 смен — это я посчитал по своим записям в блокноте, где отмечал рабочие дни, старший смены тоже вроде как подтверждает. За полный месяц мне обещали зарплату на руки уже с учетом всех вычетов в размере 65000 рублей, но так как работа неофициальная, налоги вроде не платились, и это чистая сумма. Подскажите, как правильно рассчитать, сколько мне должны выплатить за эти 11 смен, учитывая, что уволился я не по своей вине, а из-за семейных проблем, и работодатель в принципе согласен платить, но точную сумму не называет. Еще есть момент, что график был нефиксированный, иногда смены длились по 12 часов, но в основном по 8, и в устной договоренности это не оговаривалось подробно.