Здравствуйте, меня уволили из-за сокращения штата, сказали, что это связано с реорганизацией. Уведомление получил в устной форме, выплатили какую-то компенсацию, но я сомневаюсь, что всё правильно оформили, и не предложили другую работу. Хотел бы узнать, какие у меня права и что делать в этой ситуации.
Здравствуйте. Более 5 лет назат купила себе частный дом в одном из регионов, но там никогда не жила. Сейчас из-за перемен в жизни решила переехать, а приехав, увидела, что счетчик электроэнергии полностью разбит и не работает. Договор с энергоснабжающей компанией я еще не оформляла, так как только собираюсь это сделать. В документах на дом указано, что он был без потребления энергии все эти годы. Подскажите, пожалуйста, какой примерно штраф может быть за такую ситуацию, и нужно ли мне что-то срочно делать?
Здравствуйте контракт заканчивается 20.03.2025 г.по какому закону должны меня уволить, календарная выслуга 29 лет, это контракт был подписан 20.03.2020 году сроком на 5 лет, работаю в организации по трудовому договору, тип срочный, есть данные о стаже и датах, зарание больше спасибо.
Добрый день! Подскажите, правильно ли осуществляется удержание с сотрудника в описанной ситуации. Работник оформил заем у организации, в условиях указано удержание 25 тысяч рублей ежемесячно из заработной платы. Зарплата выплачивается дважды в месяц. За первую половину месяца начисление до вычета НДФЛ составляет 15 тысяч рублей, за вторую половину — 60 тысяч рублей, общая сумма 75 тысяч до НДФЛ. Вопрос: законно ли, если при выплате за первую половину работнику остается только 100 рублей, так как удерживают почти все, а оставшуюся часть вычитают при окончательном расчете? Учитывая, что удержание не должно превышать установленные лимиты по трудовому кодексу. Спасибо за разъяснение!
Мы снимаем квартиру в многоквартирном доме в Санкт-Петербурге, трехкомнатную, полы покрыты ламинатом. Соседка снизу постоянно жалуется, что мой ребенок (2 года) бегает по квартире, особенно с 13 до 15 часов, и называет это топотом. По ее словам, в это время должен быть тихий час по местному закону о тишине, и она ссылается на какие-то пункты из правил, что шум запрещен. А в выходные она возмущается даже в 11 утра, утверждая, что по закону должно быть тихо. Ребенок в этом возрасте очень активный, бегает, чтобы быстро добраться куда нужно, и я не могу его запрещать двигаться. Мы уже пошли на уступки: постелили ковры и с 13 до 15 стараемся не шуметь, не играть громко, не стучать игрушками по полу. Но передвигаться по квартире удобным способом – это необходимо. Соседка пишет злые сообщения и угрожает вызвать полицию, говоря, что сама там работает. Насколько это правомерно? Я не нашла в законе ничего про шум от детей, может, есть какие-то исключения или нюансы в региональных актах.
Добрый день, вопрос по энергосбытовой компании. Мы с супругом приобрели дом в 2021 году у застройщика. На тот момент газа не было, дом отапливался электричеством, и застройщик нам компенсировал примерно 7 тысяч рублей в месяц в течение около полугода. В 2022 году мы обратились в энергосбытовую компанию для переоформления договора. Нам посоветовали установить мобильное приложение, сказали, что счетчик умный и автоматически передает показания, и по ним мы должны оплачивать через приложение. Так мы и делали, ежемесячные платежи колебались от 200 до 700 рублей. С января 2025 года в приложении перестала отображаться сумма к оплате, постоянно показывало ноль. Мы продолжали вносить небольшие платежи каждый месяц. Затем я начала звонить в энергосбытовую компанию, меня перенаправили в сетевую организацию, позвонила туда, сказали, что вышлют бригаду для проверки, но прошло два месяца, и ничего не изменилось. Снова звонила, опять пообещали отправить специалистов. В итоге нам пришел счет на 148 тысяч рублей. Я связалась с энергосбытовой компанией, и мне объяснили, что это перерасчет с 2022 года, так как счетчик не передавал показания с того времени, и мы платили по установленным нормативам, а не по фактическому потреблению. Скажите, пожалуйста, обязаны ли мы сейчас оплачивать эту сумму, учитывая, что проблема возникла не по нашей вине?
Юноша 17 лет работал на пункте выдачи заказов одной компании, трудился каждый день без выходных, потом его заставили разгребать склад, потому что начальник закрыл его на два дня без всяких причин, помощника не дали, еще угрожали, что если не отработает лишний день, то вообще не рассчитают и зарплату не выплатят. В итоге, он все сделал, а денег так и не увидел. Что делать в такой ситуации? Добавлю, что работа была тяжелой, нарушены нормы для несовершеннолетних, возможно, нужно жаловаться куда-то.
Добрый день. Хочу купить недвижимость: это помещение под апартаменты для сдачи в аренду, находится в обычном жилом доме на первом этаже, таких помещений там несколько. Какие риски могут быть в будущем, например, с правами собственности или налогами? На что в документах обратить внимание, типа выписки из реестра или договоров? Продает частное лицо, которое является ИП. Покупаю я, просто физическое лицо. Какие рекомендации дадите? Кто сможет проверить всё это перед покупкой, может юрист или нотариус?
Добрый день, ситуация следующая... Я нахожусь в декретном отпуске, моему ребенку уже полтора года. Заявление на отпуск я подавала до достижения им полутора лет, хотела оформить продление до трех лет. Организация, где я работала, объявила о банкротстве, точных деталей не знаю. Связалась с начальством, и мне сообщили, что всех сотрудников уволили, в том числе меня, по основанию, указанному в пункте 2 части 1 статьи 81 ТК РФ – сокращение штата. Но я никакого заявления на прекращение трудового договора не писала! Получила только устное уведомление, документов на руки не дали. Подскажите, пожалуйста, какие мои дальнейшие шаги? Могу ли я подать иск в суд? Законно ли это увольнение, учитывая, что я в декрете?