Положен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск или придется брать отпуск без сохранения заработной платы в связи с отпуском супруга
Я взяла свой основной оплачиваемый отпуск в мае этого года, отработала после него нормально. Теперь мой супруг должен получить свой отпуск в октябре, и я хочу взять дни, чтобы провести время вместе, может, поехать куда-то или просто быть рядом. В организации, где я работаю, нет четких правил на этот счет, а в трудовом договоре про это ничего не сказано. Подскажите, дадут ли мне в таком случае оплачиваемый отпуск опять, или начальство скажет, что это уже сверх нормы и надо брать за свой счет? Может, есть какие-то статьи в законе, которые это регулируют, или всё зависит от договорённостей?