Какие выплаты положены при сокращении штата: выходное пособие, расчет и порядок получения за 2 и 3 месяц
Подскажите, пожалуйста, я попал под сокращение в нашей компании, работаю там уже больше трёх лет, в офисе в Подмосковье. Мне объявили, что сокращают мою должность, и предложили уволиться по соглашению сторон, но я не знаю, что мне положено. Какие вообще денежные компенсации компания должна выплатить при сокращении? Я слышал, что должно быть выходное пособие, но не понимаю, как оно считается: за сколько месяцев, по какому среднему заработку? И ещё говорят, что если не найду работу за два месяца, то за третий тоже надо платить, но как это оформить? В трудовом договоре у меня просто написано, что выплаты в соответствии с законодательством, а в уведомлении о сокращении вообще ничего про деньги не сказано. Может, ещё что-то положено, кроме пособия? Вот хочу разобраться, чтобы не обманули. Заранее спасибо.
