Работаю без официального оформления 8 месяцев, беременна, работодатель без предупреждения понижает зарплату из-за невыполнения плана. Как защитить свои права?
Я работаю в автосалоне с ноября месяца, меня спросили изначально,что я могу работать официально, а могу и неофициально, так как я не была уверена буду ли я работать в данном месте долго,я попросила работать пока не официально, в январе меня перевели на другую локацию и на другую должность, я работаю уже 8 месяцев диспетчером сервиса, но меня так и не оформили официально. При приёме на работу была установлена зп 60.000 руб оклада.
Сейчас я нахожусь на 3 месяце беременности, сообщила об этом устно, справку меня не просили прии 19 августа, вчера мое руководство поставило в известность,что мотивацию зарплаты за август поменяли и что теперь она будет меньше,если мы не выполним план по коммерческим заездам авто, я уточнила свою коллегу сменщицу, она тоже не знала о смене мотивации. Подскажите пожалуйста, как я могу защитить свое право как беременной не сокращать мою заработную плату. У меня имеются фото и скриншоты экрана компьютера с учетными записями того,что я числюсь здесь как сотрудник.
