Могут ли уволить по здоровью без согласия военнослужащего по контракту, как обжаловать заключение ВВК и что положено при ограниченной годности
Такая ситуация: служу по контракту, и командование начало разговор о том, что меня надо комиссовать по причине психологической нестабильности. Отправили к врачу части, тот написал, что есть признаки расстройства, дали направление на освидетельствование, а в листе поставили ограниченно годен. Я сам не считаю, что не могу дальше служить, нагрузку тяну, обязанности выполняю, просто был тяжёлый период — дома проблемы плюс после командировки спать толком не мог, вот и пожаловался медику, думал, помогут, а вышло, что теперь хотят списать. Скажите, могут ли меня уволить по этому основанию без моего согласия, или нужно моё рапортное согласие, и есть ли смысл обжаловать заключение. Ещё интересует, что с выплатами и с жильём — если комиссуют по здоровью, то что мне положено и не потеряю ли я то, что уже выслужил, потому что до двадцати лет не хватает пары лет. И можно ли попросить повторное освидетельствование в другом месте, если я не согласен с тем, что написали, и в какие сроки это надо сделать, чтобы не уволили раньше, чем я всё оспорю. Хочу понять, куда писать и на что ссылаться, чтобы не получилось так, что просто выкинули из части по бумажке.