Работодатель требует вернуть компенсацию за авансовый отпуск при увольнении: законно ли это?
Добрый день! Отработала в компании 7 лет, в этом году отгуляла отпуск 3 недели, сейчас увольняюсь, работодатель требует компенсации за авансовый отпуск в размере 13 тысяч рублей, причём я даже была не в курсе, что отпуск предоставлен авансом. Если не хватало дней, для чего мне его предоставили? Я могла бы написать тогда и за свой счёт отгул на недостающие дни. Правомерно ли его требование возместить компенсацию?
