Здравствуйте, я летом переезжаю в другой город и перехожу из 8 класса в 9. Могу ли я забрать документы из школы без участия родителей и отдать их в другую школу для продолжения обучения? Если да, то что для этого нужно?
Добрый день! Может ли будущий работодатель по моему удостоверению личности или по подписанному мной согласию на обработку персональных данных законным путём узнать, была ли у меня судимость в прошлом? Или для этого нужен какой-то отдельный запрос в компетентные органы??
Добрый день. Ситуация такая. Я сейчас работаю за границей. Моей дочери 16 лет, она живет с дедушкой и бабушкой. Муж пока один живет в квартире моих родителей, где прописана дочь и мой отец. Но на самом деле дочь живет с моими родителями в другой квартире. Ребенка содержат только я и мои родители. Муж уже долго не работает, у него своя фирма, но доход минимальный. Он мне материально не помогает. Я хочу подать на развод. Мне нужна помощь в составлении иска. И еще хочу понять, есть ли шансы на получение алиментов, если я работаю за границей, а ребенок живет с бабушкой и дедушкой. Формально муж является опекуном ребенка в России, но никаких денег на нее не тратит. Когда я заговорила о разводе, он начал намекать, что это я должна платить ему алименты, потому что он опекун. Буду благодарна за помощь. И можно ли подать документы на развод онлайн?
Здравствуйте! Я 13 лет как работаю воспитателем. Меня вечно заставляют работать сверхурочно и на чужой группе, и на своей собственной. У меня напарница ушла в декретный отпуск, я сама вызвалась её заменить на пару месяцев, а руководитель взяла с улицы какую-то тётку, а мне отказала. При этом по трудовому договору у меня никаких нарушений, но чувствую себя ущемлённой как человек. Посоветуйте, что делать и куда обратиться?
Я работаю фельдшером на участке в посёлке, население примерно семь тысяч. Выполняю работу как участковый терапевт, потому что врача у нас нет. Руководство сняло три дня из дополнительного отпуска, говорят, что мне не положено столько. Подскажите, законно ли это? В трудовом договоре про это ничего не написано.
Психолог центра занятости разговаривал со мной так, что мне понадобится психолог, угрожала, хамила, смеялась надо мной. Например, сказала, что я бездарь и ничего не добьюсь, и что она сделает так, что меня вообще не возьмут на учёт, а ещё при людях начала ржать над моей стрижкой. Я записала всё на диктофон, есть свидетели. Куда и кому на неё можно пожаловаться? Может, в минтруд или прокуратуру? Подскажите, пожалуйста.
Здравствуйте. Я работаю на хлебозаводе кондитером при 5-дневной рабочей неделе с 8.00 до 16.00. Работодатель хочет временно перевести меня на другое место работы, где 6-дневная рабочая неделя с 7.00 до 14.00 хлебопеком. Мне вручили уведомление о временном переводе, сказали, что это производственная необходимость, но я его не подписала. Меня не устраивает график работы, и в такой должности я не работала. Могу ли я отказаться и как правильно это сделать, чтобы не было выговора. Я предпенсионер и у меня двое несовершеннолетних детей.
Возможно ли отстоять свое право ходить в родную группу. Ввиду того, что у моего ребенка нет прививки от полиомиелита, нас не пускают посещать свою группу в садике, и перевели в группу постарше на 2 месяца. Дело в том, что капать живую ОПВ будут снова и снова, поэтому мы бесконечно будем прыгать из группы в группу... Возможно ли отстоять свое право ходить в родную группу, Ведь в этом случае заведующую никто винить ни в чем не должен в случае заражения (которого у нас точно не возникнет)? Либо ещё можно сказать что, сад нарушает ФГОС - если ребенок в группе не по возрасту. Делали в саду еще в Июне вакцину всей группе, а нас перевели в другую, ребёнок получает постоянно стресс и плачет. Тем более у ребёнка инвалидность Аустический спектр и ему сложно адаптация дается. Теперь в сентябре нам заявляют что мы не сможем вообще попасть в свою группу так как по очереди каждого снова будут вакцинировать со дня рождения 6 лет. Почему нельзя одного или двух в каждом месяце переводить привитых, а почему мы должны вечно не привитые страдать!
В нашу группу ходит ребенок с расстройствами аутистического спектра. Родители не хотят идти к специалистам и ставить диагноз, говорят, что просто такой характер. Но работать с ним в группе — это просто кошмар: он постоянно кричит, разбрасывает игрушки, бьет других детей. Все внимание приходится уделять только ему, а остальные дети остаются без присмотра. Я уже говорила с родителями и заведующей, но никто не помогает. Хочу написать официальный отказ от работы с таким ребенком, но не знаю, как это правильно сделать. Подскажите, пожалуйста, какие должны быть основания и как грамотно составить заявление, чтобы меня не уволили? Может, есть какие-то образцы?
