я несовершеннолетняя девушка моего парня он военнослужащий сейчас в зоне боевых действий есть ли возможность чтобы он вернулся чтобы мы расписались в загсе у меня есть согласие родителей но мы не знаем как ему получить отпуск и какие документы нужны
Здравствуйте. При поступлении в 10 класс в нашей школе родители подписали согласие на привлечение обучающегося к труду, не предусмотренному образовательной программой. Теперь школа заставляет ходить на эти отработки, но я не хочу туда идти. Можно ли просто не приходить, и на какой закон в этом случае можно сослаться? В согласии написано, что мы дали добро, но по-моему это не значит, что меня могут заставить, ведь есть же какие-то нормы про труд несовершеннолетних. Подскажите, пожалуйста, как быть.
Суд апелляции отверг показания ключевых свидетелей в трудовом споре по невыплате сверхурочных, без указания четких доводов. Какое это нарушение представить для кассации
Здравствуйте, не успели собрать все справки в институт, а приказ о зачислении уже вышел. Могут ли из-за этого не зачислить ребёнка, если его проходной балл выше, чем у абитуриентов, которые эти справки предоставили?
Если при споре по невыплате зп по сверхурочным суд запросил контррасчет у работодателя, а работодатель представил справку по отсутствию задолженности перелд работником. Является ли это верным
Здравствуйте! В конце 2022 года я подписал допсоглашение с работодателем о переводе на другую должность, там было написано 'временно, на период вакансии', без указания конкретной даты окончания. До сих пор я там работаю, уже больше года. Скажите, стал ли этот перевод постоянным? И как мне заставить работодателя оформить его как постоянный? Нужно ли писать заявление или что-то ещё?
Здравствуйте, я сейчас устраиваюсь на работу в госорган, и в анкете нужно писать информацию о родителях. Вопрос: нужно ли указывать отца, если он умер 14 лет назад, и при этом у него была судимость? Или можно не писать, раз его уже нет в живых? Подскажите, пожалуйста.
Здравствуйте. Моей свекрови 73 года. Недавно уволилась с работы, стаж больше 40 лет. Получает пенсию по старости. Подруги рассказали, что можно получить накопительную часть пенсии, и она не повлияет на размер пенсии сейчас. Правда ли это? И как это можно сделать через госуслуги? У неё есть все документы, но она даже не знает, есть ли у неё вообще накопительная часть. Имеет ли она право на это? Подскажите, пожалуйста.
Здравствуйте, мой вопрос такой: два работника занимают одинаковую должность в одной организации, выполняют одинаковые обязанности, но получают разную зарплату. Правомерно ли это? Поясняю. Я работаю в государственной больнице, обычная должность администратор. В отделе есть сотрудница, которая получает 80-85 тысяч, а остальные 50-55. Откуда я знаю? Я видела её расчётный лист, и там всё точно. Также видела документы по окладу - у всех в отделе, включая её, одинаковый оклад. А в расчётнике было видно, что начальник отдела выписывает ей большую премию, поэтому и выходит 80 тысяч. Ещё эта сотрудница приходит когда хочет и уходит когда хочет, к обязанностям относится спустя рукава. Если остальные принимают за день 100 звонков, то она от силы 30-50. Постоянно бегает курить, в общем занимается чем угодно, только не работой. Я пыталась поговорить с начальником отдела, потому что её невыполненная работа падала на меня, а получала я в разы меньше. В итоге меня перевели в другой отдел, но и там оплата не соответствует нагрузке. А потом я узнала, что начальник и эта дама - подружки. Ходят друг к другу в гости, семьями встречаются, вместе ходят куличи святить в церковь. Короче, не знаю что делать, можно ли как-то юридически подойти к этому вопросу? Закона не знаю, но мне всегда говорили, что размер премии определяет начальник. Но ведь это же несправедливо: ты пашешь как проклятый, а кто-то бегает курить, дружит с руководством и получает большую зарплату. Помогите пожалуйста.
