Вопросы по сфере Трудовое и социальное право

Социальные права и льготы
В каком возрасте может выйти на пенсию многодетная мать 1971 года рождения с тремя взрослыми детьми при стаже более 20 лет?
Здравствуйте! Хочу спросить по такому вопросу. Женщина 1971 года рождения, у неё трое детей, все уже совершеннолетние. Сейчас ей 52 года. Работала она официально почти всю жизнь, стаж есть, точно не скажу сколько, но больше 20 лет точно. Слышала, что многодетным матерям сейчас какие-то поблажки по пенсии сделали, но там вроде надо, чтобы детей было больше или чтобы они ещё маленькие были. Так вот сам вопрос: в каком возрасте она может выйти на пенсию? Или ей всё равно только на общих основаниях, как всем остальным? Заранее спасибо за ответ.
Вопрос №122736Ответы: 1
07.10.2026#Нужен адвокат
Социальные права и льготы
Сохранится ли пенсия по потере кормильца при переводе 16-летнего ребёнка в вечернюю школу с очно-заочной или заочной формой обучения?
Если ребёнок 16 ти летний переведётся в вечернюю школу, то будет получать пенсию по потере кормильца? Училась в обычной школе 8 лет и получала деньги. В документах указано, что училась очно, но в вечерней школе, наверное, форма будет очно-заочная или заочная, точно не знаю. Будет ли получать дальше или снимут? Или до 18 лет форма обучения вообще не важна? Подскажите, пожалуйста.
Вопрос №122721Ответы: 1
07.10.2026#Нужен адвокат
Социальные права и льготы
Положена ли компенсация за коммунальные услуги педагогу в сельской местности при работе по совместительству, если стаж 25 лет и в льготах отказано?
Я педагог, живу и работаю в сельской местности, стаж непрерывный 25 лет. Положена ли мне компенсация за коммунальные услуги, если я осуществляю трудовую деятельность по совместительству? В предоставлении льгот мне отказали. Я собрала справку со школы о стаже, копию трудовой книжки, выписку из приказа о приёме на работу по совместительству и заявление в районный отдел соцподдержки, но получила письменный отказ. И сейчас говорят, что на момент выхода на меры социальной поддержки я ими не пользовалась, так что будет отказ. Получается, из-за того, что работа по совместительству, а не по основному месту, права на компенсацию у меня нет? И раз я раньше за ней не обращалась, теперь уже всё равно откажут, даже если стаж и проживание в селе подтверждены? Подскажите, законно ли это и есть ли смысл обжаловать отказ.
Вопрос №122718Ответы: 1
07.10.2026#Нужен адвокат
Невыплата заработной платы
Уволилась из-за задержки зарплаты: куда обращаться — в трудовую инспекцию или в суд, можно ли взыскать проценты и моральный вред, стоит ли ждать обещанных выплат
Добрый день. Уволилась из-за задержки зарплаты, работала официально. Зарплату не выплачивали два месяца, при увольнении расчет так и не сделали. Работодатель обещает рассчитаться, но никаких сроков не называет, говорит, что у организации сложная финансовая ситуация. У меня на руках трудовой договор, запись в трудовой, расчетные листки за эти месяцы, переписка с бухгалтерией и руководителем, где они обещают выплатить, и выписка по карте, куда деньги так и не пришли. Подскажите, как лучше поступить в данной ситуации: сначала жаловаться в трудовую инспекцию или сразу идти в суд? Можно ли взыскать еще проценты за задержку и моральный вред? И есть ли смысл ждать, если они просто кормят завтраками? Спасибо за ответы!
Вопрос №122717Ответы: 1
07.10.2026#Нужен адвокат
Декретные отпуска и пособия
Как начисляются пособия по беременности и родам студентке в академическом отпуске по уходу за ребенком до 3 лет при рождении второго ребенка, если больничный открыт в июле 2025 года, а роды в сентябре?
Здравствуйте, подскажите мне, пожалуйста, я студентка и сейчас нахожусь в академическом отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Так получилось, что у меня будет второй ребёнок. Роды у меня стоят примерно на 12 сентября 2025 года, больничный по беременности и родам мне открыли ещё в июле. После родов мне нужно будет приехать в колледж и написать новое заявление на академический отпуск в связи с рождением ребёнка и на пособие по беременности и родам. А как будут начисляться пособия? По новым законам в моём случае или нет? Я звонила в учебную часть, там сказали, что заявление на получение денег нужно будет писать после рождения ребёнка и принести свидетельство о рождении. В интернете пишут, что с 1 сентября будут считать пособия как прожиточный минимум и что положено по новым правилам женщинам, у которых отпуск по беременности и родам начинается с 1 сентября и позднее. Но я в декрет ушла уже в июле. Значит, из колледжа мне положено будет в размере стипендии, как и сейчас? Или всё-таки пересчитают по-новому после рождения второго ребёнка?
Вопрос №122713Ответы: 1
07.10.2026#Нужен адвокат
Социальные права и льготы
Продолжают приходить выплаты пенсии по потере кормильца после окончания учёбы, хотя я не учусь и не просила продлевать. Это ошибка фонда? Нужно ли возвращать деньги и что делать?
Получала пенсию по потере кормильца, пока училась в техникуме. В мае мне позвонили из фонда, сказали что могу продолжать получать до 23 лет если продолжу обучение, но я отказалась, потому что учёбу я уже закончила, диплом получила в конце июня, справку об окончании я им относила ещё в начале лета. А пенсия мне до сих пор приходит, уже два лишних месяца капает, хотя я не учусь. Теперь не пойму, это моя вина или их, и надо ли будет эти деньги возвращать? Может это они там не закрыли выплату по своей ошибке, я же сама ничего не просила и не скрывала ничего. Дозвониться до фонда не могу, они трубку не берут, а поехать туда тоже не могу — маленький ребёнок на руках и куча других дел, оставить его не с кем. Подскажите, что теперь делать и чем это мне грозит, вернут ли они эти деньги обратно через суд или можно как-то решить по-хорошему?
Вопрос №122700Ответы: 1
07.10.2026#Нужен адвокат
Отказ в предоставлении отпусков
Отпуск по совместительству 28 дней, а по основной работе 56: обязана ли выходить на работу и нужно ли заявление без сохранения зарплаты?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, такой момент. Я работаю воспитателем в детском саду, по основной работе у меня отпуск 56 дней. Ещё по совместительству работаю секретарём в другой организации, там отпуск 28 дней. В отделе кадров говорят, что после 28 дней отпуска по совместительству я должна выйти на работу, хотя по основной работе отпуск ещё продолжается. Почему так? В графике отпусков по совместительству стоит 28 дней, и начало совпадает с отпуском по основной работе. Я думала, что совместителям отпуск должны давать одновременно с основной работой. Может, мне нужно писать заявление на отпуск без сохранения зарплаты на оставшиеся дни? Если я такое заявление не напишу, то получается, что обязана выйти на работу по совместительству? Я пока только устно спрашивала, заявление не писала. Разъясните, пожалуйста, как правильно.
Вопрос №122686Ответы: 1
06.10.2026#Нужен адвокат
Компенсации и выплаты
Обязан ли работодатель в государственном бюджетном учреждении компенсировать затраты на проезд до работы и обратно, если это не указано в трудовом и коллективном договоре?
Работаю в государственном бюджетном учреждении. Добираюсь до работы и обратно на автобусе и метро, на дорогу уходит прилично каждый день. В трудовом договоре про компенсацию проезда ничего нет, в коллективном договоре тоже не нашёл. Чеки и проездной сохраняю. Обязан ли работодатель компенсировать мне затраты на дорогу до места работы и обратно? Интересует именно государственное бюджетное учреждение. Или это только на усмотрение работодателя и добиваться можно через жалобу или суд?
Вопрос №122681Ответы: 1
06.10.2026#Нужен адвокат
Социальные права и льготы
Влияет ли прописка в другом регионе на выплату зарплаты по трудовому договору, если напарник уехал на СВО и организация продолжает платить
Здравствуйте я работаю в организации, работаю в одном из восточных регионов и напарник местный уехал на сво, то есть организация также платит зарплату, могут ли мне организации так же платить если я прописан в другом регионе. У меня трудовой договор, зарплата на карту приходит, расчетки дают, аванс и зарплату получаю. Просто не пойму, влияет ли прописка на выплаты, или нет.
Вопрос №122675Ответы: 1
06.10.2026#Нужен адвокат

Адвокаты по трудовому и социальному праву | Каталог

Найдите адвоката по трудовому и социальному праву. Защита прав работников, трудовые споры, пенсионные вопросы. Консультации и представительство.

Административное право

Арбитражное процессуальное право

Банковское и финансовое право

Защита прав потребителей

Земельное право

Интеллектуальная собственность и информационное право

Корпоративное и предпринимательское право

Медицинское право

Миграционное право

Налоговое и таможенное право

Наследственное право

Семейное право

Страховое право

Судебный процесс и исполнительное производство

Трудовое и социальное право

Уголовное право и процесс

Экологическое право

Вопросы по сфере Трудовое и социальное право

В каком возрасте может выйти на пенсию многодетная мать 1971 года рождения с тремя взрослыми детьми при стаже более 20 лет?

Сохранится ли пенсия по потере кормильца при переводе 16-летнего ребёнка в вечернюю школу с очно-заочной или заочной формой обучения?

Положена ли компенсация за коммунальные услуги педагогу в сельской местности при работе по совместительству, если стаж 25 лет и в льготах отказано?

Уволилась из-за задержки зарплаты: куда обращаться — в трудовую инспекцию или в суд, можно ли взыскать проценты и моральный вред, стоит ли ждать обещанных выплат

Отпуск по совместительству 28 дней, а по основной работе 56: обязана ли выходить на работу и нужно ли заявление без сохранения зарплаты?

Влияет ли прописка в другом регионе на выплату зарплаты по трудовому договору, если напарник уехал на СВО и организация продолжает платить

Адвокаты по трудовому и социальному праву | Каталог