Увольнение по срочному договору, если уйти служить по контракту
Меня собираются уволить через неделю, потому что заканчивается срочный трудовой договор. Работаю на заводе уже полтора года, но договор подписывали на конкретный срок, и он истекает 15 октября 2023 года. Начальник уже предупредил, что продлевать не будут. Я вот думаю: если я сейчас быстро оформлюсь на военную службу по контракту, меня не смогут уволить? Слышал, что есть какие-то гарантии для тех, кто уходит в армию. В уведомлении о прекращении договора было написано, что трудовые отношения прекращаются по истечении срока, и никаких оснований для сохранения места нет. Но мне знакомый сказал, что если принести повестку или контракт, то уволить уже не имеют права. Это правда? Или срочников все равно увольняют, даже если они собираются на спецоперацию? Хочу понять, стоит ли терять время или лучше согласиться на увольнение и уже потом искать новую работу. А вдруг вообще потом не возьмут обратно? Подскажите, пожалуйста, как по закону.