Перевод на другую смену на постоянной основе по производственной необходимости: нужно ли согласие работника и как это влияет на стаж
У нас на работе сменный график. Начальство хочет перевести меня в другую смену на постоянной основе, говорят, что по производственной необходимости. Подскажите, как это вообще должно быть: по стажу или как? В кадрах ничего толком не объяснили, только сказали, что будет приказ. Работаю давно, но не понимаю, должны ли спрашивать моё согласие и как это отражается на стаже. Спасибо!