Работодатель сокращает рабочие часы и убирает мой график 5/2 при несовершеннолетнем ребенке: могу ли я отказаться?
Здравствуйте. На работе сокращение рабочих часов, убирают ставки. Может ли компания убрать мой график работы? Если я не согласна? Работаю в компании более 7 лет, 5/2, имеется несовершеннолетний ребенок. Работа в торговле продукты. В трудовом договоре прописан мой график, но говорят, что теперь будет по-другому. Могу ли я отказаться?