Учет времени на подготовку заявления по статье 262 ТК РФ в норму рабочих часов
Привет, вот такая ситуация: я тружусь на обычной работе, и мне потребовалось составить заявление на дополнительные выходные по статье 262 Трудового кодекса, это связано с уходом за ребенком-инвалидом. Когда я его пишу и заполняю все бумаги, уходит время, и мне интересно, считается ли это время частью моей рабочей нормы часов? То есть, если я делаю это в течение рабочего дня, должен ли я как-то отчитываться за это время или оно автоматически входит в работу? Может, по трудовому договору или внутренним правилам есть пункты, которые регулируют такие моменты? Не хотелось бы нарваться на претензии от начальства или при проверках, если вдруг время не будет учтено правильно.