Какая статья Кодекса законов о труде запрещает работодателю требовать денежный депозит от сотрудника при приёме на работу?
Вот ситуёвина какая вышла: взяли меня на работу в одну контору, а там начальник говорит, мол, надо внести депозит в размере 10 тысяч рублей, типа как залог за имущество или что-то вроде того. Я слышал, что по закону это нельзя делать, но конкретно не знаю, на какую статью ссылаться. Подскажите, пожалуйста, какая именно статья КЗОТа прямо запрещает работодателю брать такие депозиты с работников? И что будет, если я откажусь платить – могут ли меня уволить или как-то наказать? Хотелось бы понять, есть ли тут какие-то исключения, например, для материально ответственных лиц, но в моём случае я просто офисный работник, без доступа к ценностям. Если что, у меня есть копия трудового договора, где про депозит ничего не сказано, но устно требуют.