Служу по контракту, не отгулял отпуска за предыдущие годы (основной и ветеранский), угрожают отправкой в штурмовое подразделение при попытке подать рапорт — как компенсировать и возможно ли расторгнуть контракт из-за нарушений?
Служу по контракту, контракт офицерский на 3 года. Перве 2 года уже отслужил. В отпуск отпустили один раз спустя 2 года и 3 месяца. В рапорте заставили указать, что отпуск за текущий год, за первую его половину. Можно ли как то компенсировать неотгулянные положенные отпуска и ветеранские отпуска за предыдущие года. Рапорта писать и жаловаться нет возможности, угрожают отправкой в штурма, как быть? Возможно ли расторгнуть контракт ввиду явного его нарушения, а так же нарушения законодательства?
Отпуска основной и ветеранский за 2024, 2025 годы не отгуляны, 2026 за первое полугодие основной отпуск.
В случае подачи рапорта, оспаривания, требования, настаивании на своих правах, следует отправка в штурмовое подразделение... Исходя из этого, практики таких действий не имею, обращений в прокуратуру и вышестоящие структуры так же не было, ввиду той же порочной практики в батальоне. Проблема носит системный характер.