Целевое обучение: работодатель не трудоустроил в срок, можно ли не отрабатывать
Целевое обучение. После завершения учёбы, работодатель не связался в течение месяца, но после моего обращения к работодателю - начал предлагать трудоустройство. В договоре был прописан срок, в течение которого он должен был меня трудоустроить, и этот срок истек. Считается ли, что он просрочил договор и можно ли тогда не отрабатывать?